Archivi del mese: Marzo 2014
Al Compartimento Polizia Postale e delle Comunicazioni del Lazio, i nostri Colleghi hanno a che fare con una Dirigenza che si sta mostrando come infastidita dalle problematiche del personale, giustamente destinatario di tutela in materia di Legislazione del Lavoro, poichè appare inesorabilmente attratta da interpretazioni restrittive nell’applicazione della normativa inerente l’assistenza, l’integrazione sociale e i diritti di persone malate e/o disabili a carico di Lavoratori dello Stato. E’ sufficiente leggere le recenti circolari per comprenderne l’altisonante burocrazia recante espressioni quali “reingegnerizzazione dei processi legati alla gestione del personale” per il quale la Dirigenza si impegnerà a “diffondere al massimo la cultura della casa di vetro”. Sembrano espressioni provenienti da un mondo del lavoro da decenni superato grazie all’evoluzione democratica e alle conquiste sindacali, eppure… (continua)